El cumplimiento de nuestro Modelo de Prevención de Delitos SalfaCorp es obligatorio para todos los colaboradores y terceras partes vinculadas a nuestra Compañía, tales como:

• Trabajadores de SalfaCorp S.A. y Filiales.
• Clientes, proveedores, prestadores de servicios, contratistas y subcontratistas.
• Accionistas, directores y ejecutivos principales.
• Todos quienes realicen actividades de administración y supervisión para la Compañía.

En esencia, la Ley 20.393 establece que existen ciertos tipos de delitos que, en caso de ser cometidos por una persona natural y que vayan directamente en beneficio de alguna empresa, la sanción recae no solamente en quien comete la acción, sino, en la persona jurídica detrás. Éstos son:

• 1. Lavado de activos (2009)
• 2. Financiamiento de terrorismo (2009)
• 3. Cohecho (soborno) de empleado público nacional o funcionario público extranjero (2009)
• 4. Receptación (2016)
• 5. Corrupción entre particulares (2018)
• 6. Administración desleal (2018)
• 7. Negociación incompatible (2018)
• 8. Apropiación indebida (2018)
• 9. Contaminación del mar, de ríos, lagos o cualquier otro cuerpo de agua (2019)
• 10. Procesamiento, apozamiento, transformación, transporte, comercialización de recursos hidrobiológicos vedados y productos derivados de éstos (2019)
• 11. Realizar actividades extractivas en áreas de manejo y explotación de recursos bentónicos, sin ser titular de los correspondientes derechos (2019)
• 12. Procesar, elaborar o almacenar recursos hidrobiológicos o productos derivados de ellos, de los cuales no se conozca su origen legal, y que correspondan a recursos en estado de colapsado o sobreexplotado (2019)
• 13. Inobservancia del aislamiento u otra medida preventiva dispuesta por la autoridad sanitaria, en caso de epidemia o pandemia (2020)
• 14. Infracciones al acceso de prestaciones de seguro de desempleo en circunstancias excepcionales (2020)

Así, cualquiera de estos delitos cometidos en beneficio directo de alguna Compañía por parte de sus dueños, controladores, responsables, ejecutivos principales, representantes o quienes realicen actividades de administración, se sancionarán de acuerdo a esta Ley, siempre y cuando la comisión del delito sea consecuencia del incumplimiento de dirección y supervisión de la Compañía.

En este caso, la persona jurídica responderá penalmente cuando los delitos hayan sido cometidos por personas naturales que estén bajo la supervisión directa de alguno de los sujetos anteriormente nombrados.

Se considerará que los deberes de dirección y supervisión se han cumplido cuando, con anterioridad a la comisión del delito, la persona jurídica hubiere adoptado e implementado un Sistema de Prevención de Delitos, conforme a lo dispuesto en la Ley 20.393.

• Designación del encargado de prevención del delitos.
• Definición de medios y facultades del encargado de prevención de delitos.
• Establecimiento de un sistema de prevención de delitos.
• Supervisión y certificación del sistema de prevención de delitos.

• Disolución de la persona jurídica o cancelación de la personalidad jurídica.
• Prohibición temporal o perpetua de celebrar actos y contratos con organismos del Estado.
• Pérdida parcial o total de los beneficios fiscales o prohibición absoluta de recepción de los mismos por un tiempo determinado.
• Multa a beneficio fiscal.

* Éstas pueden ir desde 200 a 20.000 UTM.

La Compañía puede eximirse cumpliendo con los deberes de dirección y supervisión, tales como:

• Designar un Encargado de Prevención de Delitos.
• Proveer de medios y facultades suficientes al Encargado de Prevención de Delitos.
• Establecer un Sistema de Prevención de Delitos.
• Supervisar y Certificar el Sistema de Prevención de Delitos.